PC向けhellofriday

Hellofriday は、より良い結果を得るための HR プラットフォームです。
チームのコラボレーションをビジネスの第二の性質にすることで、当社のソーシャル フィードとコミュニティ機能により、パフォーマンスが最大 5 倍向上する可能性があります。

hellofriday アプリは次の機能を提供します。

社交：
ユーザーは、自分の好みのコミュニティや利益団体に参加して、関連情報を交換し、最新の状態に保つことができます。同僚の投稿に参加したり、コメントを投稿したり、ステータスを更新したり、すべてのイベント投稿を表示したりできます。ユーザーはニュースフィードに動画を投稿して、さまざまな反応を共有することもできます。

誕生日・記念日・新入生：
従業員の誕生日や勤続記念日を、自動メールでお祝いしたり、ニュースフィードでお祝いしたり、スマートフォンでプライベート メッセージを送信したりして祝いましょう。従業員の価値を高めることで、従業員のエンゲージメントを高めます。

認識：
ユーザーは、好みのコミュニティや利益団体に参加して情報交換を行うことができます 企業文化を改善し、重要な職場の目標とマイルストーンを達成した従業員に報酬を与えることで違いを生み出します。認識には、ピアツーピアおよびマネージャーと部下が含まれます。デジタル証明書、ギフトカード、バッジなど、人事ポータルを通じて複数の報酬オプションを提供します。

通知：
休日の承認、新しいビジネスの最新情報、ライブ イベント、ソーシャル ニュースフィードに関する通知とアラートをモバイル アプリでタイムリーに受け取ります。従業員は、会社の最新の開発状況を常に最新の状態に保つことができます。

カレンダー：
すべての従業員は、スマートフォンでグローバル ソーシャル カレンダーにシームレスにアクセスできます。人事マネージャーは、特定の部門のすべてのスタッフまたは従業員の予定表にイベントとその説明を追加できます。参加を希望する人は、イベントのリンクをクリックして、イベントの議事録に参加することができます。

出席：
人事管理者は、従業員の追跡と出勤を簡単に監視し、整理された形式でデータを表示できます。自動化された勤怠追跡システムを使用すると、組織は日々の業務を合理化し、Workspee HRIS で従業員の勤務スケジュールを設定できます。

ビジネスニュース：
主要な職場の目標とマイルストーンを達成した従業員に報酬を与えることで、企業文化を改善し、変化をもたらします。認識には、ピアツーピアおよびマネージャーと部下が含まれます。デジタル証明書、ギフトカード、バッジなど、人事ポータルを通じて複数の報酬オプションを提供します。

コミュニティ：
同僚とのコミュニティに参加して、話したり、計画を立てたり、仕事をしたりしやすくしましょう。グループの全員が 1 つのページに収まるように、共通の関心のあるアイデア、タスク、およびトピックについて話し合います。スタッフは、コミュニティ スレッドに参加して、自分の意見や洞察に満ちた考えを表明することもできます。

特典ハブ:
当社の包括的な福利厚生ハブにより、従業員は、健康保険、ウェルネス プログラム、有給休暇、その他の特典などのすべての福利厚生とステータスにアクセスできます。これにより、スタッフはモチベーションを維持し、毎日および四半期ごとの部門目標の達成に向けて取り組むことができます。